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公司召開2024年應(yīng)收款項專題會

發(fā)布時間:2024-08-19 編輯:本站 瀏覽次數(shù):1111

為認(rèn)真貫徹落實集團2024年上半年經(jīng)濟運行分析會精神,扎實抓好集團《“穩(wěn)效度,抓清欠”財稅專項工作方案》落實落地,8月16日,公司召開2024年應(yīng)收款項專題會,安排部署應(yīng)收賬款清收相關(guān)工作,分公司/事業(yè)部負(fù)責(zé)人,項目部經(jīng)理參加會議,公司財務(wù)總監(jiān)蔣廷軍主持會議。


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會議通報了2024年上半年公司應(yīng)收賬款總體情況,與會人員分別就項目工程進度款收取、結(jié)算辦理、債權(quán)回收等工作開展情況進行了匯報,財稅資金部針對清欠工作中存在的問題提出了指導(dǎo)意見和建議。

針對下一步工作,蔣廷軍提出四點要求:

★一是提高思想認(rèn)識。要認(rèn)清當(dāng)前應(yīng)收款項清收工作的嚴(yán)峻形勢,將應(yīng)收賬款進行常態(tài)化管理,全力推進清收清欠工作,保障公司生產(chǎn)經(jīng)營平穩(wěn)有序。

★二是壓實工作責(zé)任。要做到責(zé)任到人、措施到崗、人員到位,層層壓緊壓實工作責(zé)任,強化壓力傳導(dǎo),堅決打好清收清欠工作硬仗。

★三是創(chuàng)新工作舉措。要進一步解放思想,創(chuàng)新求變,定期研判,實時調(diào)整優(yōu)化方案,強化管控手段,全方面、多層次、多渠道扎實有效回收應(yīng)收賬款。

★四是完善激勵機制。要科學(xué)制定清欠工作的評估和考核機制,明確各個環(huán)節(jié)的責(zé)任和要求,有效調(diào)動收款人員的工作積極性,推動應(yīng)收賬款的加速回收。

會上,各分公司、事業(yè)部負(fù)責(zé)人和項目經(jīng)理與公司簽訂了2024年應(yīng)收款項清收責(zé)任書。

(文丨雷博琦 圖丨溫鑫)


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